不知道在平时的工作中，你是否会思考一份问题，那就是老板每次给我们发这么一点工资，那老板自己盈利了多少呢，公司每年挣多少钱呢，那么怎么算老板的钱？ 下面由小编为您整理相关信息，希望对大家有所帮助。　　一、怎么算老板的钱　　公司赚的钱在资产负债表的盈余公积、未分配利润这两个科目里边显示，显示的是公司的留存收益；还有就是看公司的利润表，公司的利润表提供了当期损益的情况，反映的是当期公司的盈亏情况

　　劳动者在用人单位出现迟到或早退现象被用人单位辞退是否有补偿？用人单位在解除劳动合同时需要证明严重违反用人单位的规章制度，否则应当支付经济赔偿金。根据法律规定以下由小编为您一一解答，希望对您有所帮助。　　一、迟到或早退辞退有补偿吗　　在劳动者没有不胜任工作、违反劳动纪律、重大过错的情况下，公司无故解除合同应当按２倍补偿金进行补偿。而辞退方面，公司应当提前１个月通知，所以公司应当支付工资到劳动

　　拖欠工资在生活中是比较常见的一种行为，往往会给打工仔造成了很大的困扰，甚至导致很多打工仔为此而陷入生计困难，为此而引起的纠纷很多，以致有一些打工仔为此而不惜违法维权，那么，老板不开资咋办可以告吗？小编下面将为你一一介绍！　　一、老板不开资咋办可以告吗　　1、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。　　2、也可以直接申请仲裁。　　3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后到法院起诉。　　4、

　　东西部地区经济发展迅速，很多人选择外出工作，寻找机会。作为劳动者，工作的最主要目的就是获得报酬，但是在实际生活中，经常会遇到因欠薪，而产生的劳资纠纷，维权起来也非常困难，那么劳资纠纷怎么预防呢？下面小编为大家详细介绍一下，希望对大家有所帮助。　　一、劳资纠纷怎么预防　　1、加大宣传教育力度，增强企业经营者和劳动者遵规守法意识。　　2、关口前移，健全完善协调机制。　　3、建立欠薪保障制度。针对目